（简答题）
简述班杜拉的强化分类
正确答案
外部强化（直接对观察者的外部强化）、替代强化（对示范者的强化）、自我强化（通过激励观察者的内在动机进行强化）。
答案解析
略
相似试题
（简答题）
简述班杜拉模仿学习理论的基本内容。
（判断题）
自我效能理论是由班杜拉提出的
（多选题）
根据班杜拉的社会学习理论，榜样的影响过程分为（）。
（简答题）
概述班杜拉自我效能理论及其在培训中的运用。
（单选题）
美国社会心理学家班杜拉提出的社会学习理论又称为（）。
（单选题）
根据班杜拉的观点，什么是增加自我效能感最重要的来源？（）
（填空题）
班杜拉将通过直接经验进行的学习称为参与性学习。参与性学习是指通过实做并（）而进行的学习。
（单选题）
将班杜拉的社会学习理论引用到职业生涯辅导上，用以了解个人决策历程中社会、遗传与个人因素对于决策的影响的学者是（）
（单选题）
强化的方法是改进绩效的有效方法之一，关于强化分类正确的是（）。
