工资支付的一般规则：
1）货币支付规则
2）直接支付规则
3）支付记录规则
4）定期支付规则
5）全额支付规则
6）优先支付规则
（简答题）
工资支付的一般规则包括哪些？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
工资支付规则不包括（）。
（判断题）
工资支付必须按照直接支付的规则，应当将工资直接支付给劳动者本人，不能委托银行代发。
（简答题）
工资集体协商一般包括哪些内容？
（简答题）
劳动者在法定的工作时间内依法参加社会活动的，用人单位应视为其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括哪些？
（多选题）
工资支付的基本原则包括（）。
（简答题）
视为提供正常劳动情形有哪些？用人单位应当依法支付其工资。
（判断题）
派遣单位对劳动者有支付劳动报酬的义务，包括计时工资、计件工资、加班费、绩效奖金等。
（多选题）
工资制度一般要遵循的原则包括（）。
（填空题）
狭义的工资仅指职工劳动报酬中的工资，包括计时工资、（）、（）、（）、（）、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等，不包括用人单位承担的社会保险费、（）、劳动保护、（）和职工教育费用。
