（多选题）
培训教材的开发方法主要有：（）
A培训者自编自制的教材
B集体合编
C补充或充实现有教材
D借用现有素材
E选用其它相关教材
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
从培训项目开发内容看，培训项目开发主要有（）、及时性开发和前瞻性开发等方法。
（填空题）
文字教材开发的基本方法主要有：培训者自编自制教材、（）、补充或充实现有教材、借用现有教材和选用其他相关教材。
（填空题）
设计开发以（）为主要传输信息形式的教材，主要有录音教材、广播教材。
（单选题）
设计开发以听觉为主要传输信息形式的教材，主要有录音教材、（）。
（填空题）
了解国内外同类型先进企业教材开发的信息和开发经验常用的搜集信息的方法有观察法、（）、问卷法、量表法、（）、交换法。
（多选题）
西方国家公务员培训常用的培训方法主要有（）。
（多选题）
培训评估的方法主要有（）。
（多选题）
培训教材开发的组织机构一般是临时的，主要包括（）。
（单选题）
教材开发工作总体计划的内容主要包括教材开发组织工作计划和（）两方面。
