A公平性
B互动性
C动态性
D激励性
（填空题）
薪酬沟通的特征（）。
答案解析
（多选题）
全面薪酬战略的主要特征包括（）有效沟通和富于创新。
（单选题）
下列不属于自上而下的薪酬成本预算方法缺点的是（ ）。
下列不属于自上而下的薪酬成本预算方法的缺点的是（ ）。
（简答题）
薪酬沟通的意义何在？如何开展薪酬沟通？
综合薪酬是一种长期激励手段，都是企业和员工进行“利润分享”，其中不属于综合薪酬的是（）
论薪酬沟通的步骤。
以下属于职位薪酬体系的缺点的是（）
以下属于职位薪酬体系的优点的是（）
