（单选题）
专业技术人员对于执行过程规范管理，存在一些认识上的误区，主要有（）？
A欲速则不达
B认为“简单”会带来更大麻烦
C认为“灵活”是规范的天敌，“例外”是流程的杀手
D认为“过程轻于结果”
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
专业技术人员执行力的现状不乐观。还存在着这样或者那样的问题。主要的表现有以下几种（）.
（多选题）
为切实规范专业技术人员工作行为、量化专业技术人员工作业绩，必须强化创新服务力制度建设过程，把握好以下几点（）.
（多选题）
专业技术人员的绩效管理存在以下几种常见误差（）。
（多选题）
以下属于正确的对于专业技术人员绩效管理中使用的考核方法有（）。
（单选题）
对于一个集体来说，建立一种能使专业技术人员为实现集体目标而在一起最佳作并履行职责的正式体制，即（），是实现目标的重要保证
（多选题）
毛泽东在《人的正确思想是人那里来的》一文中讲：人的正确思想，只能从社会实践中来，只能从社会的项实践中来。“人们的社会存在，决定人们的思想。而代表先进阶级的正确思想，一旦被群众掌握，就会变改造社会、改造世界的物质力量”。毛泽东在这里讲的是参加社会实践的重要性，及由实践到认识再到实践的整个过程所形成的正确的思想和理论，和对于社会发展的重要意义。这就提示出广大的专业技术人员，在从事本职工作中，重视社会实践的重要作用，在参与社会实践的过程中，提高自己的思想认识，使自己的思想与行动，符合社会发展的规律，使自己在实践中提高思想认识和政治觉悟。我们建设的是社会主义国家，思想政素质是一个人成功所必须的素质，同时也是一个人修养的一个重要的组成部分。广大的专业技术人员提高自身修养有什么好处？（）
（多选题）
专业技术人员是吃“技术饭”的，是典型的自我激励者。与管理人员相比，专业技术人员的角色具有以下特点：（）
（单选题）
专业技术人员的绩效管理策略不包括？（）
（单选题）
在国外组织的专业技术人员创新能力的培养过程中，美国企业专业技术人员创新能力的开发模式的举措不包括以下哪项？（）
