（单选题）
要实现通过提供创新的产品和保持高边际收益来提高投资回报率的战略目标，获取与配置员工的战略措施应该是（）
A招聘工作的重点要放在吸引那些在他们的领域中处于前沿的高素质申请人
B不断地的提高招聘的工作效率来保持低成本
C为新的业务领域招聘新员工应当包括制定从衰落行业中调动人员的计划
D需要预测增长率，并且将市场份额的变化转化为需要增加的劳动力
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
高绩效工作系统通过改善流程，向员工提供信息、技能、激励和责任的人力资源政策措施和文化措施，帮助员工做出有助于改善柔性及提高效率的决策。即（）
（单选题）
（）不仅为科技创新提供知识方面的支持，提供精神方面的动力，也为科技创新提供适应的环境和氛围。
（单选题）
（）不仅为科技创新提供知识方面的支持，提供精神方面的动力，也为科技创新提供适应的环境和氛围。
（单选题）
（）不仅为科技创新提供知识方面的支持，提供精神方面的动力，也为科技创新提供适应的环境和氛围。
（单选题）
（）假设人们得到的薪酬实际上都是边际产品的价值。
（单选题）
根据边际生产力工资理论，随着工人人数的增加，每一单位劳动力的产品数量（）。
（多选题）
（）薪酬交易模式具有高水平的关联收益。
（单选题）
生态工业最大限度地开发和利用资源实现了工业产品的（）
（单选题）
新产品采用者划分为5类：创新采用者、早期采用者、（）、晚期大众和落后采用者。
