A二者都属于领导艺术的范畴
B二者的内涵不同
C二者提出的时间不同
D二者的作用不同
（判断题）
领导平衡从本质上讲就是领导协调。（）
答案解析
（单选题）
领导者协调下级关系不宜采用的方法是（）。
领导者协调下级关系的原则不应该（）。
（多选题）
领导者协调人际关系的形式包括（）。
领导者协调人际关系的原则包括（）。
领导者协调人际关系的形式有（）。
领导者有效协调人际关系的形式有（）。
领导者协调人际关系的基本要求是（）。
在协调下属的关系时，领导可以采用表扬为主，批评适度的方法。（）
