（单选题）
（）适用的对象是中层以上管理人员。
A榜样法
B角色扮演法
C视听法
D安全研讨法
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
（）适用的对象是中层以上管理人员。
（多选题）
在对中层人员进行考评时，反映部门总体绩效的指标有（）。
（单选题）
将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训对象是（）
（单选题）
企业获得潜在管理人员和专业技术人员的重要途径是（）
（单选题）
福利应以全体员工为对象，这体现了员工福利管理的（）
（单选题）
目前已经成为西方评价高级管理人员的主要技术工具的人员测评工具是（）
（单选题）
将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法适用于（）
（单选题）
旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是（）。
（单选题）
旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是（）。
