（1）引进人才战略
（2）借用人才战略
（3）招聘人才战略
（4）自主培养人才战略
（5）定向培养人才战略
（6）鼓励自学成才战略
（简答题）
人力开发资源战略方案
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
企业人力资源战略分为人力资源开发战略、人才结构优化战略和（）三个方面。
（单选题）
人力资源战略，首先要确定人力资源开发与管理的基本战略和（）
（简答题）
简述应该如何实施人力资源开发战略。
（单选题）
战略人力资源开发的角色定位是（）。
（简答题）
简述企业进行人力资源开发战略的途径？
（简答题）
试论述人力资源开发战略与人才使用战略的基本途径。
（单选题）
（）是组织人力资源战略和规划的核心内容，是制定人力资源计划，进行人力资源开发管理的基础。
（判断题）
人力资源需求预测是组织人力资源战略和规划的核心内容，是制定人力资源计划，进行人力资源开发管理的基础。（）
（判断题）
人力资源计划无法涉及到企业中人力资源的吸收、开发、管理、使用等一系列战略安排。
