（单选题）
企业人力资源战略分为人力资源开发战略、人才结构优化战略和（）三个方面。
A培养人才战略
B借用人才战略
C引进人才战略
D人才使用战略
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
按照人力资源战略在企业发展中的时效来分，人力资源战略可以分为（）。
（判断题）
从内容上讲，企业人力资源战略规划可分为战略计划和策略规划。
（判断题）
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（判断题）
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从企业对联盟的资源投入和对联盟的产出安排来划分，战略联盟可分为合资企业和（）
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康乃尔大学的人力资源战略分类是将人力资源战略分为（）
（简答题）
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（简答题）
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