（单选题）
笔试测验种类很多，根据测验的性质分类可以分为：认知测验和（）
A智力测验
B成就测验
C人格测验
D倾向测验
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
笔试测试种类很多．根据测试的性质分类可以分为：认知测验和（）。
（单选题）
笔试的测验种类很多，根据测验发问的形式．可以分为：构造性测验和（）。
（多选题）
命题笔试测验的基本步骤是确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测与分析、测验的合成、（）。
（多选题）
量表在进行测验分数统计，以及培训评估总结工作中具有非常重要的作用，根据性质特点，可分为（）
（多选题）
量表在进行测验分数统计，以及培训评估总结工作中具有非常重要的作用．根据性质特点，可分为：（）
（单选题）
（）是霍兰德根据其人职匹配理论，编制而成的测验。
（单选题）
一般职业能力测验是一种测量人们（）的测验。
（多选题）
在测验手册中，应对测验的目的和用途；（）等问题进行详细说明。
（多选题）
一般能力测验分为注意力稳定性、（）等几部分的能力测验。
