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(简答题)

设定目标的步骤是什么?

正确答案

正确理解公司整体的目标,并向下属进行传达;
制订符合SMART原则的目标;
检验目标是否与上司的目标一致;
列出可能遇到的问题和阻碍,找出相应的解决方法;
列出实现目标所需要的技能和授权;
列出为达成目标所必需的合作对象和外部资源;
确定目标完成的日期。

答案解析

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