（判断题）
支付工资时对当月提供正常劳动的劳务工人预付的工资不得低于当地最低工资标准，余额按月或季结算工资，结算后足额支付。（）
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
劳务费是劳务工人工资支付的来源，相关单位要按（）结算，当月完成的工作量应在劳务分包合同专用条款约定的时间内完成结算。
（单选题）
劳务工人工资发放记录表可以作为支付劳务人工费的（）
（多选题）
劳务分包队伍每月编制劳务工人工资发放记录表，如实记录（）等工资支付情况。
（多选题）
总分包合作双方必须依法签订分包合同，分包单位应约定（），确保劳务人工费和劳务工人工资的支付。
（多选题）
总分包合作双方必须依法签订分包合同，分包单位应约定（），确保劳务人工费和劳务工人工资的支付。
（单选题）
根据劳动合同约定的工资标准、支付日期等内容支付工资，分包队伍（）至少支付一次劳务工资。
（多选题）
劳务企业以现金形式支付劳动者工资的，应核实工资是否由（）代发。
（判断题）
劳务分包队伍因被拖欠工程款导致拖欠工人工资的，追回的被拖欠工程款，应优先用于支付拖欠的劳务工工资。
（单选题）
劳务企业以现金形式支付劳动者工资的，发放给劳动者的工资可以由谁领取（）
