(单选题)
薪酬具有()、调节和激励三大功能。
A保障
B差别
C工资基金
D集体谈判
正确答案
答案解析
略
相似试题
(填空题)
对于员工来说,薪酬具有保障、激励和()功能。
(单选题)
以下薪酬模式中,具有较强激励功能的是()模式。
(多选题)
薪酬具有的三大功能是()
(单选题)
根据绩效评价结果支付的旨在激励员工绩效的组合薪酬形式,具有规范性、系统性和全面性特征,这种绩效薪酬类型是()。
(多选题)
基于个体进行的激励薪酬方案具有()优点。
(单选题)
在下列薪酬支付策略中,最具有塑造激励与约束效应的是()。
(单选题)
企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和()功能
(判断题)
绩效考核主要具有四大功能:信息摄取功能、评价功能、行为导向功能和激励约束功能。
(填空题)
可变薪酬对于员工具有很强的激励性,对于企业()的达成起着非常积极的作用。