A能力是招聘的基础
B工作分析是招聘的重要准备
C双向选择是招聘的重要特征
D校园招聘是招聘的主要渠道
E政府政策在招聘中起决定性作用
（多选题）
韩国人力资源招聘的特点（）
答案解析
（单选题）
哪国大多数企业采用“砌石墙”模式招聘员工（）
人力资源招聘有两个前提（）
力资源招聘有两个前提（）
新时期企业招聘的特点（）
关注社会经济技术变化趋势对组织影响的人力资源管理模式称为（）。
人力资源作为最活跃的生产要素，具有目的性和社会意识性。这一特征是指（）。
组织具有的共同特点包括（）。
在招聘工作中负责招聘信息发布的部门是（）。
