（名词解析）

薪酬调整

正确答案

主要是指企业在建立系统的、体现内部公平和对外具备竞争力的薪酬管理系统后，根据企业发展战略和产品市场变化的需要，和企业内部问题解决的需要，在不损坏薪酬管理体系的系统性的基础上，所进行的权重比例的调整

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略

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薪酬水平调整包括（）三个方面。
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薪酬调整的具体方法是（）
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薪酬水平调整
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薪酬调整的原则（）。
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