（多选题）
如果出于晋升目的进行的对中层管理者的考核，考核人员应该由（）组成。
A被考核者的直接上级
B被考核者本人
C被考核者的同事
D被考核者的下级
E企业的外部客户
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
（）主要适合管理人员，特别是高层管理者的晋升考核。
（单选题）
列出考核项目，将相关候选人逐一进行对比，评出优秀者，并确定晋升人选，是指（）。
（多选题）
对高层管理者的晋升是先综合利用多种测评技术，对候选人的（）进行综合评价。
（单选题）
高层管理者的晋升考评应采用（）。
（多选题）
对晋升结果进行评估的方法包括（）。
（单选题）
（）属于对晋升结果进行评估的方法。
（单选题）
评价法通过人事调动评价表来评价晋升工作是否（），检验晋升管理是否存在明显的失误。
（单选题）
对员工进行提拔晋升的主要途径不包括（ ）。
（单选题）
组织为内部员工设计的自我认识、成长和晋升管理方案是（）。
