A人力资源保障原则
B与企业战略目标相适应原则
C能级层序原理
D企业和员工共同发展原则
（简答题）
制定人力资源规划的原则有哪些？
答案解析
（多选题）
下列哪些属于人力资源激励的基本原则？（）
以下哪些属于人力资源业务规划的范围？（）
下列属于人力资源规划的流程有（）
（单选题）
下列属于人力资源总体规划的是（）。
下列（）不属于人力资源能力规划的方法。
下列属于需要规划的人力资源结构的有（）
下列不属于人力资源能力规划的方法是（）
对5年以上的公共部门人力资源进行的规划属于下列哪种规划？（）
