（单选题）
双因素理论最适用于分析（）的需要。
A工人阶级
B知识阶层
C领导阶层
D以上都不是
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
双因素理论对需要层次论作了补充，它划分了激励因素和保健因素的界限，分析出各种激励因素主要来自工作本身。
（多选题）
需要层次理论和双因素理论有相通之处，下列需要层次论中的需要相当于双因素理论中的激励因素（）。
（单选题）
马斯洛需要层次理论中的（）需要属于双因素理论中的激励因素。
（简答题）
论述需要层次理论与双因素理论的异同。
（简答题）
需要层次理论、双因素理论等激励理论？
（简答题）
公平理论，需要层次理论和双因素理论的主要观点是什么？
（简答题）
阐述需要层次理论、双因素理论的基本内容？它们遇到了哪些批评？
（单选题）
需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论，这四种激励理论属于（）。
（单选题）
成就需要理论一般适用于（）的研究。
