（多选题）
下列哪些内容是衡量医院护理人力资源管理职能的评价指标（）
A护理劳动生产率
B护理人员流动率
C护理人员考核合格率
D护理人才开发率
E护理人力成本
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
下列哪些是属于护理行政信息管理内容（）
（填空题）
护理管理职能的主要内容包括医院护理管理的（）、（）、（）、（）等。
（多选题）
护理人力资源管理的内容包括（）
（多选题）
护理人力资源配置受下列哪些因素的影响（）
（填空题）
医院护理人力资源组织架构一般分（）、（）、（）三个层次。
（多选题）
下列哪些内容是人力资源的特点（）
（单选题）
医院护理系统中最基层的管理者是（）
（判断题）
护理部是医院管理中的职能部门，在护理部主任的领导下负责组织和执行医院护理管理工作。（）
（单选题）
护理人力资源管理的发展趋势最基本的是要求管理人员做到（）
