(单选题)
绩效管理活动的核心内容是()。
A绩效计划
B绩效考评
C绩效沟通
D绩效诊断
正确答案
答案解析
绩效考评是绩效管理活动的核心内容,企业中绩效考评几乎成为绩效管理的代名词。绩效考评从微观上体现了绩效管理的目标和要求,并为企业绩效管理的开展提供了丰富的内容。
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(单选题)
绩效管理活动的核心内容是( ),它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。
(单选题)
绩效考评是绩效管理活动的()。
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绩效管理活动的首要和关键环节是()。
(单选题)
开发主要是指管理开发,指一切通过()转变观念或提高技能来改善当前或未来管理工作绩效的活动。
(单选题)
开发主要是指管理开发,指一切通过()转变观念或提高技能来改善当前或未来管理工作绩效的活动。
(单选题)
( )是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
(单选题)
主要针对企业的战略和核心业务、核心能力、价值观和关键知识、员工改善绩效所必需的基础知识和基本技能而进行的专项培训是()
(单选题)
绩效管理的重心是()
(单选题)
应用开发阶段是绩效管理的终点,又是一个新的绩效管理工作循环的()。
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