首页资格考试企业培训师高级企业培训师(国家职业资格一级)
(简答题)

简述人员素质测评对招聘意义。

正确答案

人员素质测评对招聘意义是:(1)降低人员招聘风险;(2)有利于人员的安置与管理;(3)为人员的预测与发展奠定基础。

答案解析

相似试题

  • (多选题)

    人员素质测评对招聘的意义有()

    答案解析

  • (单选题)

    在招聘人员时对从事该工作的人员的素质要求,我们确定的依据是()

    答案解析

  • (单选题)

    目前,人员素质测评方法被广泛地用于招聘、选拔、考核、培训、晋升等领域,素质测评评定功能的正向发挥,其主要作用有()

    答案解析

  • (单选题)

    有些岗位的人员招聘有着非常严格的要求,例如飞行员的招聘,绝不能因为一时找不到合格的人员而降低标准要求,这反映了配置性测评的()

    答案解析

  • (简答题)

    简述西方人员素质测评的特点。

    答案解析

  • (简答题)

    简述人员素质测评的理论基础是什么?

    答案解析

  • (简答题)

    简述人员测评的作用。

    答案解析

  • (多选题)

    人员素质测评包括对人的()等因素的测评

    答案解析

  • (单选题)

    下面哪一个不属于按照测评标准对人员素质测评的分类()。

    答案解析

快考试在线搜题