A对
B错
（单选题）
绩效指标是指（）的具体内容。
答案解析
绩效目标内容界定了员工的工作任务，它包括（）和绩效指标。
绩效指标可以理解为是对绩效项目的（）和细化。
绩效项目是指绩效的（）。
（判断题）
绩效指标是指绩效的维度，也就是说要从哪些方面来对员工的绩效进行考核。
绩效标准是指与其相对应的每项目标任务应达到的绩效（）。
（多选题）
由员工自己制定的绩效改进计划包括改进项目、原因、（）和期限等内容。
绩效目标即绩效考核目标，分为绩效项目和绩效标准两个部分。
关键绩效指标方法的核心在于（）的建立？
