（判断题）
在政府部门层面，人力资源不仅仅是一种经济资源，还是组织的行政资源和政治资源。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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人力资源仅仅定位在经济资源上。
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归因理论是一种（）。
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组织制约人力资源管理表现在以下哪些方面（）。
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人力资源保护在人力资源管理中的意义有（）。
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人力资源管理的在组织中处于的地位是（）。
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人力资源在被“闲置”时，其本身具有一定的增值性。
