（多选题）

进行员工背景调查的渠道主要有（）

A通过教育部门、学校查询核实求职者的学历信息

B通过公安部门、街道办事处、居委会等机构查询核实求职者的身份信息

C通过求职者以前的工作单位了解该求职者的工作表现、离职原因等

D通过医疗机构进行录用前体检，了解求职者的健康状况

正确答案

来源：www.examk.com

答案解析

略

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（多选题）
进行员工背景的调查渠道主要有（）
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（多选题）
进行背景调查的渠道有（）。
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进行背景调查的渠道有（）。
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（多选题）
员工背景调查的主要内容包括（）。
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（单选题）
用人单位与劳动者签订劳动合同，有时需要进行背景调查，调查的渠道不包括（）。
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（简答题）
如何进行员工背景调查？
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（单选题）
下列选项中，不属于员工背景调查主要内容的是（）。
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（单选题）
下列选项中，不属于员工背景调查主要内容的是（）。
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（简答题）
企业招聘职工，可以通过哪些渠道开展背景调查？
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