（判断题）
有效性原理强调的是组织工作中要讲求效果。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
权变理论的核心思想是，认为不存在一成不变的、无条件适用于一切组织的最好的管理方法。强调在管理中要根据组织所在的内外环境的变化而变化。针对不同于情况寻找不同的方案和方法。
（判断题）
领导情景理论亦称随机制宜理论，强调领导无固定模式，领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。
（简答题）
组织工作的原理是什么？
（名词解析）
职能组织原理
（单选题）
孔子曰：“一张一弛，文武之道也。”从领导者自身修养的角度看，强调的是（）
（判断题）
管理的目的在于“有效地”作出决策，提高组织活动的成效。
（单选题）
对企业资源进行计划、组织、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为（）。
（判断题）
权变理论认为领导无固定模式，领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。
（判断题）
有效的控制系统包括三个主要步骤，即制定标准、衡量工作绩效和分析偏差。
