（单选题）
沙因提出的四种人性假设理论包括“经济人假设”、“社会人假设”、“自我实现人假设”和（）
A“心理人假设”
B“组织人假设”
C“复杂人假设”
D“角色人假设”
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在沙因总结的四种人性的假设中，这四种人性是：（）
（多选题）
沙因把自管理理论产生以来出现的人性假设归纳为四种模式：理性经济人、（）。
（简答题）
有关人类特性的四种假设埃德加·沙因
（单选题）
德加·沙因提出的对人性的假设是（）
（判断题）
西方管理心理学对待管理中的人性，经历了由“经济人”、“社会人”、“自我实现人”和“复杂人”的四种人性假设过程，并由此产生了不同的管理理论和管理措施。
（简答题）
列举西方管理心理学对于人性的四种假设。
（简答题）
试述人性的四种假设下领导者应采取的管理方式。
（单选题）
美国心理学家和行为学家埃德加·沙因总结前人的观点，将人的特性理论归纳为四种假设，其中论述不正确的是（）。
（判断题）
“经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论，“自我实现人”的人性假设提出的管理思想概括为Y理论，“社会人”的人性假设提出的管理理论是超Y理论
