（多选题）
在职培训常用的方式有（）
A工作轮换
B师徒制
C特别任务
D情景模拟
E拓展训练
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
对人才的在职培训有以下方式（）。
（判断题）
在职培训是企业最为常见的培训方式。
（填空题）
新员工培训方式都有：导入培训、在职培训以及（）三种培训方式。
（填空题）
干部教育培训应综合运用组织调训与（）、脱产培训与在职自学、境内培训与境外培训相结合等方式，促进干部素质和能力的全面提高。
（单选题）
某企业决定对员工进行专业知识和技能方面的在职培训，则比较合理的成本收益分摊方式是（）
（单选题）
非在职培训的方法中，属于改变态度的培训方法有（）。
（填空题）
人员培训的方法有导入培训，在职培训和（）三种形式。
（简答题）
在职培训有哪些特点？
（单选题）
在职培训和非在职培训的划分标准是（）。
