A基本薪酬
B绩效薪酬
C津贴
D福利
E休假
（简答题）
简述长期绩效薪酬的主要形式及优点。
答案解析
（多选题）
绩效薪酬的常见形式有（）。
薪酬调查的主要内容有哪些？应该如何做好薪酬调查？
简述个人短期绩效薪酬的常见形式。
确定基本薪酬的依据有（）。
长期绩效薪酬的常见类型有（）。
薪酬调查的目的包括（）
（单选题）
（）是最常见的基本薪酬设定方法。
简述薪酬设计遵循的基本原则。
