（单选题）
从培训与工作的关系来划分，可把培训分为（）。
A技术培训和非技术培训
B在职培训和非在职培训
C正式培训和非正式培训
D传统培训和现代培训
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
事业单位工作人员培训计划，应根据不同岗位的要求编制。
（单选题）
事业单位工作人员培训是指根据实际工作需要，为提高劳动者（）而进行的培养和训练。
（单选题）
某文化事业单位由政府出资成立，主要从事组织各种文艺演出、举办培训班等业务，盈亏自负。该事业单位的性质是（）。
（判断题）
事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与事业单位的人事关系。
（判断题）
事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效三十日后终止其与事业单位的人事关系。
（多选题）
事业单位工作人员聘期考核的结果可以分为（）几个档次。
（单选题）
事业单位与受聘人员建立聘用关系应当依法订立聘用合同。聘用合同的类型包括（）。
（多选题）
负有事业单位（）等职责的人员履行职责时，如与本人有利害关系的，应当回避。
（判断题）
事业单位工作人员受到警告处分后，事业单位应当及时办理档案和社会保险关系转移手续。
