A增加招聘成本
B减少员工的工作动力
C制约创造力
D增加组织的技术性
(多选题)
与外部招聘相比,内部招聘的优点有()。
答案解析
(简答题)
内部招聘的主要方法有哪些?
(单选题)
相对于内部招聘而言,外部招聘有利于()。
相对于内部招聘而言,外部招聘有利于()
(判断题)
内部招聘与外部招聘相比人才获取成本较高
目前组织常用的降低招聘成本的方法有两种,一种是依靠证书进行筛选,还有一种是利用内部晋升制度。
内部招聘具有()缺点。
影响招聘的内部因素是( )
企业内部招聘的方法不包括()。