（多选题）
人力资源规划的意义体现在（ ）。
A有助于组织人员的稳定
B有助于组织发展战略的制定
C有助于降低人力资本的开支
D有助于调动组织人员的积极性
E有利于完善组织文化
正确答案
答案解析
人力资源规划的意义主要体现为三点，即选项ABC。参见教材P52
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人力资源规划与人力资源管理的其他职能有着复杂的关系，体现在（）。
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