（单选题）
在选聘管理人员的时候，安排被选者担任某个临时性的“代理”职务，以防止彼得现象的发生。这就是（）的培训方法。
A职务轮换
B临时职务
C岗位学习
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
在选聘管理人员的时候。安排被选者担任某个临时性的“代理”职务，j以防止彼得现象的发生。这就是（）的培训方法。
（填空题）
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（单选题）
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（填空题）
夜核工作一般由财务部人员或总台接待人员担任，也有的饭店则安排（）担任。
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（单选题）
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（单选题）
夜核工作一般由财务部人员或总台接待人员担任，也有的饭店则安排（）员工担任。
（简答题）
讨论一下，国际企业在雇用母国公民和东道国公民来担任其关键的管理和技术岗位的时候，分别具有哪些优势和劣势？
（单选题）
某学校希望开发一个学生选课管理系统。在指定的日期时间段，从学校提供开设的选修课程中，学生必须至少选择两门自己下学期的学习课程。学校具有网络校园系统，学生可以从校园内多处登陆网络进行选择课程的操作。学生选择的结果传送给学生选课管理系统。学生管理选课系统根据学生选课的数据安排课程、教师和教室。学生通过《选课管理系统》可以得到自己上课的时间和上课教室信息，教室可以得到选择自己担任课程的学生名单。某个系的计算机网络拓扑结构选择的是星型结构，连接文件服务器与工作站的设备应该是（）。
