A协商
B斡旋和调解
C仲裁和审批
D紧急调整
（单选题）
劳动法调整的对象是（）
答案解析
（多选题）
劳动关系的主要调整模式有（）
下列属于劳动法调整的对象是（）
劳动法是调整（）的法律规范的总称
劳动法是调整（ ）的法律规范的总称。
现代工业社会调整劳动关系的主要机制是（）
《劳动法》调整（）
下列社会关系中，不属于劳动法调整对象的是（）
劳动争议处理的原则涵盖（）
