首页技能鉴定石油石化加油站操作员
(简答题)

简述绩效管理的基本流程?

正确答案

①绩效计划——绩效目标的制定;
②绩效实施——持续有效的沟通.绩效信息的收集;
③绩效考核——根据绩效计划在考核期内对员工进行绩效评价;
④绩效反馈——是促进员工绩效提升的重要环节。

答案解析

相似试题

  • (简答题)

    简述员工绩效改进流程?

    答案解析

  • (简答题)

    简述绩效管理的含义?

    答案解析

  • (简答题)

    简述提升员工绩效水平的主要方法?

    答案解析

  • (判断题)

    绩效考核是绩效管理的组成部分。

    答案解析

  • (简答题)

    简述加油站积分兑换的方法和流程?

    答案解析

  • (简答题)

    简述中央仓的退货流程。

    答案解析

  • (简答题)

    简述中央仓的订货流程。

    答案解析

  • (简答题)

    简述加油站油品数量纠纷应急处理流程。

    答案解析

  • (单选题)

    操作人员执行POS机刷卡操作的基本流程,不包含()

    答案解析

快考试在线搜题