（多选题）
按照员工流出企业的意愿，员工流出可划分为（）。
A自愿流出
B非自愿流出
C自然流出
D岗位流出
E被迫流出
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
下列说法属于员工流出企业的是（）。
（单选题）
企业每年年终都会对流出和仍留在企业的员工进行分析的方法是（ ）。
（单选题）
（）是检验员工自愿流出态度最好的工具。
（单选题）
当员工是有能力但是无意愿做领导职希望做的任务时，领导者要采用（）来引导员工。
（单选题）
当员工是无能力但是有意愿做领导职希望做的任务时，领导者要采（）来引导员工。
（单选题）
当员工是有能力并且有意愿做领导职希望做的任务时，领导者要采用（）来引导员工。
（判断题）
当员工是有能力但是无意愿做领导希望做的任务时，领导者要采用授权型来引导员工。
（单选题）
将员工的职业生涯划分为若干阶段体现了组织职业生涯管理的（）。
（多选题）
企业可根据需要选择切实可行的措施作为员工的可选福利。如（ ）等。
