（单选题）
在四川长虹集团，体现企业文化、激发员工斗志的标语随处可见。这属于企业文化的（）
A对上维系与传承渠道
B对下维系与传承渠道
C对外维系与传承渠道
D对内维系与传承渠道
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
集团规定公司员工在工作期间必须穿正装，这体现了组织文化中的（）。
（单选题）
企业通过制定公平合理的报酬可以激发员工的工作积极性。这体现了报酬的（）功能。
（多选题）
企业文化是企业在生产经营实践中逐步形成的为全体员工所认同并遵守的，带有本组织特点的（），以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。
（单选题）
TCL“组织利益第一”的企业文化规范了员工个人行为。这体现了企业文化具有（）
（判断题）
对于企业而言，安全教育是安全文化建设的有效载体。通过开展各种喜闻乐见的安全文化活动，寓教于乐，鼓励并激发广大员工自觉学习安全生产法律、法规和知识，掌握自我防护技能。
（单选题）
万向集团在其企业文化中明确指出企业的用人观为：“有德有才者，大胆聘用，可三顾茅庐，高薪礼聘；有德无才者，委以小用，可以教育培训，促其发展；无德无才者，自食其力；无德有才者，坚决不用，如伪装混入，后患无穷”。这表明，在人员使用上，万向集团对员工职业道德和工作技能的看法是（）
（单选题）
许多组织都有自己的价值标准和行为理念，某集团承诺：“完全承担我们的行为对我们的顾客、企业、员工、社会机构和环境带来的后果。”这体现了其价值观中的（）。
（单选题）
当企业文化建设在社会上产生影响时，企业员工会产生强烈的荣誉感和自豪感，他们会加倍努力，用自己的实际行动去维护企业的荣誉和形象。这体现了企业文化的（）
（判断题）
企业集团最大优势体现在涉及领域繁多。
