（单选题）
岗位分类的步骤和方法岗位纵向分类的前提是（ ）
A岗位规范
B岗位设置
C岗位分析
D岗位评价
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
已知岗位分类的步骤包括以下四个方面，正确的顺序为（）。①纵向分级；②制定岗位说明书；③横向分类；④建立岗位分类图（）
（简答题）
简述岗位分类与分级的概念，以及岗位分类与分级的基本步骤和方法。
（单选题）
岗位纵向分类的步骤工作性质完全相同，工作的难易复杂程度及责任轻重也相同的岗位称作（ ）
（单选题）
岗位分类总的原则是（），从实际出发，岗位的划类、归级、列等要力求适用、准确、可靠和精简。
（单选题）
（）是按照岗位的工作性质和特点所进行的横向分类。（2011年5月二级真题）
（多选题）
岗位分类的缺陷是（）。
（单选题）
岗位分类总的原则是：以（）为中心，从实际出发。
（单选题）
（）是岗位横向分类的最后一步。（2010年5月二级真题）
（单选题）
我国多数企业对生产性岗位进行纵向分级时所采用的方法是（）
