（判断题）
社会保险是指保障工薪劳动者的基本生活不因出现各种风险而无法维持。如：养劳保险、医疗保险、失业保险等。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动安全卫生与作业条件管理等。
（判断题）
社会保障是一种公共福利事业和社会救助体系，其目的是保障社会成员在遇到风险和灾难时，可以通过国家和社会的力量为其提供基本的物质保证。
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为了保障员工的安全卫生，我国劳动安全卫生工作的法律依据和规章制度有哪些？
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（单选题）
对员工在特殊劳动条件、特殊工作环境中的额外劳动消耗和生活费用的额外支出的补偿是（）。
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我国社会保障制度体系建设应坚持的原则是什么？
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劳动安全卫生的基本要求与基本制度。
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（多选题）
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