（填空题）
（）和认同是员工情感管理中最重要的部分。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
企业内部绝大多数人认同并持有的共同信念和判断是非的标准，是调整企业员工行为和人际关系的持久动力，它是企业精神的表现，称之为（）
（单选题）
作为一种工作态度指标，（ ）指的是员工认同其工作成岗位、主动参与的程度，反映了个体与工作或岗位间的关系。
（单选题）
在从流程入手留住核心员工的策略中，管理者的（）是非常重要的中间变量，它将改变危机过程的演变发展。
（单选题）
（）是体现和实现员工参与的重要形式，有助于发挥员工的主动性和创造性。
（单选题）
（）是个体认同其工作或岗位，主动参与其中并重视工作表现对自我价值观的重要程度。
（填空题）
共同的（）和（）是员工关系管理的基础。
（多选题）
下列因素中，能够对员工的情感承诺产生明显影响的是（ ）。
（多选题）
下列因素中，能够对员工的情感承诺产生明显影响的是（）
（单选题）
下列不属于员工参与和参加管理的形式是（）。
