A技能开发
B素质开发
C能力开发
D知识开发
（单选题）
组织开发中的第二个层次是（）
答案解析
组织开发的最高层次是（）
（填空题）
职业生涯开发的时间性原则指对组织职业生涯开发活动中的每一个事件都标记两个时间：（）的时间和（）的时间。
选择哪个层次的开发内容，应根据各个开发层次的特点和（）来选择。
人力资源开发内容包括三个层次，即（）
（简答题）
简述人力资源开发效果转化的四个层次
制定人力资源开发战略的第一步是（）
战略性人力资源开发流程的第一步是（）
