首页资格考试人力资源管理师人力资源管理员(四级)
(单选题)

集体劳动合同体制以()为主导体制。

A基层集体合同

B行业集体合同

C集团集体合同

D地区集中合同

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (单选题)

    集体劳动合同体制以()为主导体制。

    答案解析

  • (单选题)

    集体合同在正式签订7日内,由企业将集体合同报当地()部门审查。

    答案解析

  • (多选题)

    集体合同制度规定了()。

    答案解析

  • (多选题)

    根据签约代表所代表的范围不同,集体合同可分为()。

    答案解析

  • (单选题)

    ()作为一种特殊的培训方法,其精髓在于“以动作和行为作为练习的内容来进行设想,”即针对某问题采取实际行动以提高个人及集体解决问题的能力。

    答案解析

  • (单选题)

    劳动者以辞职的形式解除劳动合同必须提前()天通知。

    答案解析

  • (单选题)

    ()是企业在编制年度生产、技术、财务计划的同时,必须编制以改善劳动条件,防止和消除伤亡事故和职业病为目的的技术措施计划的管理制度。

    答案解析

  • (单选题)

    根据( )的不同,绩效考评方法可以分为品质主导型、行为主导型和效果主导型。

    答案解析

  • (多选题)

    在现代市场经济国家,以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括()。

    答案解析

快考试在线搜题