A工资取得权
B工资支配权
C工资保障权
D工资分配参与权
（单选题）
根据国家有关规定，属于劳动者工资范畴的劳动收入是（）。
答案解析
用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。
（多选题）
用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有（）。
用人单位可以代扣或扣除劳动者工资的情况有（）
根据我国有关法律规定，不属于劳动者工资范围的是（）。
最低工资中所提的正常劳动包括（）。
（不定向）
依据《劳动法》的规定，用人单位支付劳动者工资时，应当符合下列哪(一)些规定：（ ）
工资法属于下列哪项劳动法律制度（）。
根据劳动法的规定，最低工资标准由（）规定。
