A结构式面谈
B关结构式面谈
C非结构式面谈
D私下面谈
（单选题）
下列层次排列顺序正确的一项是（）。
答案解析
下列选项，并非岗位职务描述调查阶段工作的一项是（）。
下列人员素质测评运用原则中不正确的一项是（）
结构分顺序法是对下列分数按顺序排列进行评价的一项是（）
聘请培训任课教师进行直接考察的方式之一是与教师面谈，其作用是（）
最常见的一种标准分数是（）
评价中心是以（）为中心的标准化的一组评价活动
评价中心是以测评（）素质为中心标准化的一组评价活动。
（多选题）
“面谈法”关于岗位描述信息搜集的重点内容包括（）
