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(简答题)

特殊绩效薪酬的作用是什么?

正确答案

1、确保激励机制的完整性。
2、提高企业的战略柔性。
3、体现以人为本的管理理念。
4、具有成本控制的灵活性。
5、对员工行为的鼓励具有针对性。

答案解析

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