（多选题）
运用观察法时，需要注意的原则有（）
A稳定性原则
B信任原则
C详尽原则
D沟通原则
E尊重原则
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在运用观察法时，“一般情况下观察者尽可能不要引起被观察者的注意，有特定目的的情况除外”体现的是（）
（多选题）
制定人力资源规划时应遵循的原则有（）
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根据考核系统的完备性要求，当考核结果用于促进员工个人发展的目的时，考核系统需要侧重收集的信息有（）
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组织结构的设计原则有（）。
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劳动者在（）的情况出现时，用人单位可以解除其劳动合同，不需要承担赔偿责任
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对新员工进行培训需求分析时，用（）来决定其在工作中需要的种技能。
（单选题）
对容易观察的工作采用下列哪种分析方法最适宜（）
