（单选题）
在人员素质测评理论中，模糊数学综合评判技术属于（）。
A印象评判
B相对比较评判
C因素分解综合评判
D加权综合评判
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
在财务预警分析中，模糊综合评判法步骤有（）。
（单选题）
将人员素质测评分为定性测评与定量测评以及模糊综合测评在内的中性测评是按照（）标准进行划分的。
（判断题）
根据测评的各种结果，对被测试者进行总的综合评价的测评技术，是评判技术。（）
（单选题）
在人员素质测评理论中，第一代多元分析方法是（）。
（简答题）
简述角色理论在人员素质测评研究中的运用？
（多选题）
在人员素质测评理论与方法中，西方国家的测评方法主要有（）。
（单选题）
在人员素质测评理论与方法中，直接对行为进行评价的测验方法是（）。
（单选题）
在人员素质测评理论与方法中，所有的测评方法中最简单且经济的方式是（）。
（单选题）
人员素质测评技术中，通过向被试者委派一项任务或让其代理一定的职务，根据任务完成情况来识别其综合素质，也就是在实践中检验被试者的整体能力的技术是（）。
