（单选题）
有效的员工培训体系包括两大核心：既要考虑企业战略与经营目标的需求，又要考虑（）的需求。
A企业培训规划
B员工职业生涯发展
C企业人才储备
D员工成长学习
正确答案
答案解析
略
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结构化培训体系的子系统包括（）。
（单选题）
组织内部员工的开发和管理是招聘规划中的核心问题，要有效保证对内部人力资源的合理使用，必须做好（）。
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企业培训开发体系的一般构成不包括（）。
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有效的员工培训体包括（）
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培训课程体系包括（）。
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培训管理体系包括（）。
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当公司有了利润分享计划和基于团队的薪酬体系后，员工工作团队的生产率和有效性有了显著的增加。公司的作法属于哪种人力资源管理实践（）
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进一步完善我国劳动立法，加强国际劳工标准特别是核心劳工标准的研究。吸收其合理成分。同时要抓紧制定包括（ ）等单项法律。形成比较完善的劳动法律体系。
