（多选题）
绩效评估是提高公共部门绩效的动力机制，主要体现在（）。
A绩效评估有助于提高公共服务供给的质量和效率
B绩效评估有助于改进政府公共部门与社会公众之间的关系
C绩效评估有助于实现人人平等
D绩效评估有助于实现和落实政府的责任
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
绩效评估本身不是目的，它只是为获得更高的业绩水平而使用的手段，是有效提高政府绩效的动力工具。公共部门对公民至少应在以下（）方面负主要责任。
（判断题）
公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。
（简答题）
公共部门绩效评估与公共项目绩效评估之间的异同。
（单选题）
现代信息技术在绩效评估中的运用，说明公共部门绩效评估的重要特征是（）。
（简答题）
简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。
（多选题）
公共部门绩效评估的重要意义是（）。
（多选题）
公共部门绩效评估和企业绩效评估的差异体现在：（）。
（多选题）
公共部门绩效评估指标体系的设计原则是（）。
（简答题）
公共部门中的绩效评估是指什么？
