A感情承诺
B继续承诺
C规范承诺
D口头承诺
(多选题)
阿伦和梅耶所进行的综合研究认为,组织承诺的形式包括()。
答案解析
(单选题)
组织公正与报酬分配的原则不包括()。
群体和组织层面的绩效薪资包括()等。
影响组织薪酬体系设计的因素包括()
津贴和补贴是员工工资的一种补充形式,其特点不包括( )。
招聘工作一般是从()的提出和确定开始的。
提出通过观察和直接经验两种途径进行学习的观点是()
设计调查表格和抽样方法属于企业组织信息收集的()。
()是组织报酬体系设计和实施的第一原则。